Сегодня -10 -12°C
Телефон
+7 (383) 363-09-09
Факс
+7 (383) 363-09-39
Наши вакансии

Мы всегда рады принять в свой коллектив лучших профессионалов! Мы приветствуем наличие у сотрудников активной жизненной позиции, высокий уровень ответственности и стремление их к развитию, предоставляя возможность работать в дружном молодом коллективе и комфортных условиях, а также различные бонусы.

 

Если вы хотите внести свой вклад в развитие успешной телекоммуникационной компании, отправляйте резюме на представленные ниже вакансии на электронный адрес rabota@avantel.ru. Все собеседования в компании начинаются с резюме. ;)

 

Менеджер по работе с клиентами

Требуется менеджер отдела клиентского обслуживания.


Должностные обязанности:
— поддержка абонентов компании, консультация их по финансовым и техническим вопросам; 
— выставление счетов, работа с документами;
— взимание задолженности;
— продажа дополнительных услуг связи.

Требования:
— хорошие коммуникативные навыки, грамотная устная и письменная речь;
— умение продавать и проводить разъяснения;
— общее понимание принципов работы сетей связи и принципов предоставления услуг;
— опыт работы в сходной должности, желательно в телекоммуникационной компании.

При этом очень хорошо, если вы понимаете:
— в чём отличие 3 Мбит/с за 600 рублей и за 7000 рублей;
— чем хороши и чем плохи для оператора связи клиенты типа «Пятёрочки» или «МДМ-банка» и как с ними работать;
— что такое дебиторка и как её уменьшать. 

Зарплата = оклад + проценты от продаж дополнительных услуг.

Компания предоставляет соцпакет, мобильную связь и молодой коллектив. Работа в центральном офисе (Нарымская, 27).

Присылайте резюме на rabota@avantel.ru. Собеседование проводится с обладателями лучших резюме. 

Менеджер по продажам

Новосибирский филиал ищет менеджера продаж для реализации планов по захвату мира.

 

Помимо собственно умения продавать, респектабельной внешности и отличных коммуникативных навыков от соискателя требуется знание основных принципов строительства сетей связи и знание основных видов услуг.

 

Менеджер должен понимать сам и уметь объяснить клиенту:

— чем отличается телефонный номер от телефонной линии;

— в чём отличие 3 Мбит/с за 600 р. и за 7000 р.;

— какое оборудование должно стоять на узле связи и сколько оно может стоить.

 

Обязанности: активные продажи услуг связи корпоративным клиентам, выполнение плана продаж. С карьерным ростом — заведение оператора в новые бизнес-центры, на новые территории и районы, контроль за исполнением крупных проектов.

 

Доход состоит из оклада и процентов с продаж. Работа либо в городе (офис на пл. Трубникова), либо в Академгородке (офис в здании Алекты).

 

Компания предоставляет официальное трудоустройство, мобильную связь, молодой дружный коллектив.

 

Присылайте резюме на rabota@avantel.ru. Собеседование проводится с обладателями лучших резюме.

Монтажник линий связи с личным автомобилем

 Требования:

— обязателен опыт работы в качестве монтажника линий связи (телефония, Ethernet, СКС, оптоволокно);

обязателен личный автомобиль с кузовом «универсал» (придётся возить лестницу). Топливные расходы компенсируются.

 

Понимание общих принципов работы телефонных сетей и сетей TCP/IP будет вашим преимуществом.

 

Должностные обязанности:

— протяжка линий связи;

— организация СКС;

— установка и запуск узлов связи;

— устранение аварий на линиях.

 

Условия работы:

— скользящие выходные (суббота и воскресенье — рабочие дни, два выходных с понедельника по пятницу):

— офис в центре, работа на территории всего города;

— официальное трудоустройство;

— мобильная связь за счёт компании;

— компенсация топливных расходов.

 

Офис в Железнодорожном районе, работа на территории всего города.

 

Шлите резюме на rabota@avantel.ru. Собеседование назначается по рассмотрению резюме. Размер заработной платы назначается по результатам собеседования.

Инженер технической поддержки

Обязанности: 

— выявление, анализ неисправностей в сети и организация работ по их устранению;

— консультация пользователей по техническим вопросам;

— настройка клиентского оборудования и оборудования уровня доступа.

 

Требования: 

— базовые знания о работе стека протоколов TCP/IP,

— навыки работы с ОС семейства Windows,

— представления о работе ТФоП, VoIP, xDSL,

— желание работать и приобретать новые знания,

— ответственность и стремление к профессиональному/карьерному росту.

 

График работы:

— На время испытательного срока (1 месяц): с 9.00 до 18.00, пятидневная неделя.

— После испытательного срока — посменный график. Дневная смена с 8:50 до 21:00, ночная смена — с 20:50 до 9:00. В среднем 2 дневных и 2 ночных смены в неделю. 

 

Внимание! Вопросы, которые точно будут на собеседовании: 

— В чем принципиальные отличия концентратора (hub), коммутатора (switch) и маршрутизатора (router)? 

— В некую сеть подключены 4 хоста, с настроенными на них IP-адресами: 192.168.0.1, 192.168.0.96, 192.168.1.1, 192.136.0.1. 

Какие маски подсети будут минимальными для того, чтобы: 

1. первые два IP-адреса находились в одной подсети?

2. первые три находились в одной подсети?

3. все 4 IP-адреса находились в одной подсети? 

 

Компания предоставляет соцпакет, мобильную связь и молодой коллектив. Работа в центральном офисе (Нарымская, 27). 

Присылайте резюме на rabota@avantel.ru. Собеседование проводится с обладателями лучших резюме. 

Сайт от Б-52 IT
© 2011 «Авантел»
Прогноз погоды предоставлен Gismeteo.Ru